Veelgestelde vragen

Samen leren voor het leven

Veelgestelde Vragen (FAQ) | Werken bij Florente Basisscholen

Werken bij Florente

  1. Waarom kiezen leerkrachten voor werken bij Florente?
    Werken bij Florente betekent werken bij een betrokken, stabiele en mensgerichte werkgever. Onze medewerkers noemen vooral:

  • Echte betrokkenheid: Een bestuur en directie die benaderbaar zijn, support uitspreken en zichtbaar aanwezig zijn op studiedagen en scholen.

  • Samen onderwijs maken: Je staat er nooit alleen voor. Je werkt nauw samen binnen je duo, je jaarteam en de stichting.

  • Balans en werkgeluk: Goede arbeidsvoorwaarden, een fijne collegiale sfeer en aandacht voor de mens achter de leerkracht.

  1. Wat betekent ons motto 'Samen leren voor het leven' voor jou als collega?
    Dat leren niet stopt bij de leerlingen. Binnen Florente stimuleren we elkaar om nieuwsgierig te blijven, talenten te ontdekken en van én met elkaar te leren. We bieden ruimte om te experimenteren en te groeien in je vakmanschap.

  2. Hoeveel scholen heeft Florente en welke opties heb ik?
    Florente heeft 11 basisscholen (ruim 420 collega's) in Diemen, Driemond, Duivendrecht, Muiderberg en Weesp. Doordat we diverse scholen hebben (van kleinschalig tot groot, openbaar en protestants-christelijk), is er altijd wel een school en team dat perfect bij jouw wensen en ambities past.
    Bekijk onze scholen

Onboarding & jouw ontwikkeling

  1. Hoe word ik opgevangen als nieuwe collega?
    Je krijgt een warm en gestructureerd welkom. We zorgen voor een uitgebreid introductieprogramma, zodat je de stichting en je collega's snel leert kennen. Daarnaast ontmoet je andere nieuwe starters tijdens gezamenlijke studiedagen en staat er op je school een fijn team klaar om je te begeleiden.

  2. Welke mogelijkheden heb ik om mezelf professioneel te ontwikkelen?
    Bij Florente geef je zelf sturing aan je loopbaan:

  • Collegiale consultatie: Leren door bij elkaar in de klas te kijken en ervaringen uit te wisselen.

  • Eigenaarschap: Ruimte om eigen initiatieven en onderwijsvernieuwingen vorm te geven.

  • Bovenschoolse kansen: Mogelijkheden jezelf te scholen en om mee te bouwen aan stichtingsbrede projecten of thema's (zoals digitalisering of AI).

  1. Is er binnen Florente ruimte voor zij-instromers?
    Ja, wij staan open voor zij-instromers. De beschikbaarheid van plaatsen is wel afhankelijk van de ruimte in de formatie van de scholen en de capaciteit voor begeleiding. Neem contact met ons op via HR om de huidige mogelijkheden te bespreken.

Beleid & arbeidsvoorwaarden

  1. Wat is het beleid van Florente ten aanzien van zelfstandige leerkrachten (ZZP)?
    Sinds 1 januari 2025 huurt Florente nagenoeg geen ZZP'ers meer in, met als doel de inzet af te bouwen naar 0. Wij kiezen bewust voor vaste, betrokken teams om rust, stabiliteit en duurzame onderwijskwaliteit te garanderen voor zowel de leerlingen als de collega's.

Solliciteren & contact

  1. Ik wil graag werken bij Florente, wat is de eerste stap?
    Bekijk onze actuele vacatures op deze site, stuur een open sollicitatie of neem direct contact op voor een vrijblijvende kennismaking! We verkennen graag samen met jou welke school en functie bij je passen.

    Actuele vacatures         Open sollicitatie

  2. Kan ik nog wat meer oriënteren op het werken bij Florente ?
    Op onze regiopagina's kun je kennismaken met de scholen en zien welke mogelijkheden er zijn.

      Werken in Diemen       Werken in Weesp en Driemond             Werken in Muiderberg        Werken in Duivendrecht

  3. Met wie kan ik contact opnemen voor meer informatie?
    Neem contact op met onze HR-adviseur Judith van Ruller:

  • Telefoon: 020 - 753 11 44

  • E-mail: j.vanruller@florentebasisscholen.nl

  • Bezoekadres Onderwijsbureau: Sportlaan 2C, 1111 PX Diemen